Formación en IA para equipos de comunicación que necesitan criterio propio, no tutoriales genéricos
Programas corporativos certificables · Adaptados al sector y al nivel del equipo · Con casos reales
Los programas de formación in-house de Blum Digital PR dotan a los equipos de comunicación y dirección de criterios propios para evaluar herramientas de IA, interpretar sus resultados y tomar decisiones de forma autónoma. Cada programa parte de un diagnóstico previo del equipo y aplica los marcos ACA, RICFE, FACE y Protocolo GEAC al trabajo real de la organización. Al terminar, los participantes saben qué herramienta usar para qué tarea, y por qué.
Qué incluye
Diagnóstico previo de madurez digital y uso actual de IA
Antes de diseñar el programa, se evalúa qué herramientas usa ya el equipo, con qué criterio y qué saben —y qué no— sobre el impacto reputacional de sus decisiones con IA. El diagnóstico garantiza que el programa responde a la situación real, no a suposiciones.
Programa estructurado con metodología propia
Las sesiones aplican los marcos ACA, Protocolo GEAC (creados por Sonia Yánez Blum como investigadora independiente) y los marcos complementarios RICFE y FACE a la realidad concreta de la organización: sus herramientas, sus clientes y sus procesos actuales. Cada módulo tiene objetivos medibles, materiales de referencia y entregables que el equipo puede aplicar al lunes siguiente.
Líneas de especialización
El programa se construye desde las líneas de especialización disponibles: reputación algorítmica, gobernanza ética de IA, producción de contenidos con IA, gestión de crisis de IA y uso estratégico de IA en comunicación corporativa. Se seleccionan y combinan según las necesidades de la organización.
Certificación y métricas de adopción
Los participantes reciben certificado profesional al completar el programa. Se incluye medición de adopción al finalizar: qué han cambiado en su flujo de trabajo y qué criterios aplican de forma autónoma.
Para quién
- Equipos de comunicación, RRPP y marketing corporativo que ya usan IA pero sin metodología estructurada.
- Agencias que necesitan metodología propia para ofrecer formación en IA a sus propios clientes.
- Ejecutivos y directivos que toman decisiones sobre herramientas o políticas de IA en sus organizaciones.
- Equipos en procesos de adopción cultural de IA que necesitan cambiar comportamientos, no solo aprender funcionalidades.
Modalidades
- Programa corporativo cerrado — Exclusivo para el equipo de la organización. Duración: 4 a 16 semanas según alcance. Formato presencial, virtual o mixto.
- Sesión ejecutiva intensiva — Formato condensado para dirección y comités. De medio día a dos días. Orientado a la toma de decisiones estratégicas sobre IA.
La formación individual abierta se imparte en Academia de Relaciones Públicas.
Siguiente paso
El primer paso es el diagnóstico de madurez: sin él no diseñamos el programa. Cuéntanos qué herramientas usa tu equipo hoy y qué decisiones quieres que tomen mejor mañana.
